Кодекс чести — работа для людей, опора на семью: директор ООО «Лебяжье-Чепигинское» Александр Чоха отмечает золотой юбилей
В современном мире, где сельское хозяйство сталкивается с множеством вызовов, особенно важно иметь руководителя, который не только разбирается в тонкостях аграрного производства, но и умеет вдохновлять свою команду на достижение высоких результатов. Именно таким руководителем является Александр Чоха, возглавляющий сегодня ООО «Лебяжье-Чепигинское» Кубанского филиала АО «АгроГард».
Вдохновляющий лидер. Его малая родина — станица Березанская. Родом из многодетной крестьянской семьи, в которой Александр Васильевич самый младший из пяти детей. Здесь окончил школу. После по настоянию старшего брата Василия поступил в Брюховецкий аграрный колледж. Старший брат стал для Александра и наставником, и учителем, и другом. Как положено, служил в армии. После службы начал свою трудовую деятельность в Березанском сельхозпредприятии АО «Кубань» слесарем в МТМ, продолжая заочно занятия в колледже. Учеба параллельно с трудовой деятельностью пошла только на пользу. Взойдя по карьерной лестнице с самых низов, он продвигался благодаря своей ответственности, незаурядным деловым качествам и неустанному стремлению к улучшению результатов по всем направлениям деятельности компании. Это заметили. Назначили заведующим мастерскими в этом же предприятии. После окончания колледжа Александр заочно поступил в Кубанский аграрный университет по специальности инженер-механик.
В 2004 году был принят в ЗАО «Агрофирма имени Ильича» Кубанского филиала АО «АгроГард» на должность инженера по сельхозмашинам. И его карьера стала набирать стремительный ход: заместитель главного инженера, директор по производству.
И вот она — новая глава. Невозможно было не отметить молодого, энергичного специалиста, его знания в профессии, организаторские способности, инженерную хватку.
Александра Васильевича назначают директором в ООО«Лебяжье -Чепигинское» Кубанского филиала АО «АгроГард». С 2023 года в его судьбе начинается новая глава: идет отсчет его деятельности на посту руководителя ведущего сельхозпредприятия не только нашего района, но и далеко за его пределами.
В коллективе встретили настороженно. Ничего удивительного — возможно, хотелось своего, доморощенного, а тут «чужой». Как позже народ хором скажет: «Как же ошиблись!». Прошло время, чтобы притерлись, чтобы люди поняли, что это именно тот руководитель, который поведет за собой. Он это сделал. Каждый сельскохозяйственный год, пусть их пока и прошло не так много, дарил свои поводы для радости. Первая жатва хлебов — ее помнят многие. Урожай получили высокий. Народ сплотился, люди работали ответственно. Последующие сезоны сменяли друг друга, неизменно удерживая марку первенства в районе. Минувший сезон выдался суровым: страшная засуха сказалась на цифрах, но хозяйство выстояло и показало достойный результат. Нынешняя же страда превзошла все ожидания: предприятие стало безоговорочным лидером Брюховецкого и Тимашевского районов, собрав максимальный урожай зерновых колосовых.
Не почивать на лаврах. Но Александра Васильевича не застать в созерцании собственных успехов — почивать на лаврах не в его характере. День за днем он продолжает упорный труд, ведь за его плечами стоит целый коллектив. Именно забота о людях стала одним из ключевых аспектов его руководства. В плотном графике руководителя всегда находится время, чтобы выслушать каждого сотрудника, поддержать смелые идеи и помочь в решении возникающих проблем.
Благодаря такому подходу, в предприятии царит атмосфера доверия и взаимопонимания, это напрямую сказывается на результатах труда и позволяет предприятию выйти на новый уровень развития. А работы непочатый край: свеклу, подсолнечник, кукурузу надо убирать, а там на пятки уже и наступает осенняя посевная.
Уважать — и точка! Народ своего руководителя уважает. За что? А за то, что сам он трудится не покладая рук и другим спуску не дает, ведет уверенно за собой. Люди работают добросовестно. Зарплата достойная, премии… О людях заботятся. Для Александра Васильевича нет чужой беды и формальных поводов для добрых дел. Протянуть руку помощи — его внутренняя потребность. Но забота не ограничивается личным участием руководителя. «Лебяжье-Чепигинское» ветеранов поздравляют обязательно. Предприятие помогает школе, детскому саду, активно участвует в благоустройстве территории сельского поселения. Будучи депутатом Совета муниципального образования Брюховецкого района, Александр Васильевич реализует социальные инициативы далеко за пределы станицы, охватывая поддержкой весь район.
Надежный тыл. Впрочем, за чередой производственных успехов стоит нечто большее — надежный тыл, без которого невозможны великие дела. У Александра Васильевича — замечательная, крепкая и любящая семья. Супруга Ирина — юрист. Дочь Анастасия по профессии экономист, живет и работает в Краснодаре. Сын Егор только что перешагнул школьный порог, став первокурсником Южного федерального университета в Ростове-на-Дону. Юноша уже успел заявить о себе, став кандидатом в мастера спорта по универсальному бою. «Оглянуться не успел, а они уже взрослые», — с теплой улыбкой говорит отец. И правда, за работой незаметно пролетели годы, пришел золотой юбилей, выросли дети. Они смотрят на своего папу — сильного, беспокойного и бесконечно доброго — с искренним восхищением. Гордятся им. Эту же фамильную гордость разделяют старший брат Василий Васильевич и сестры — Любовь, Наталья и Людмила. Вот она, настоящая сила — в единстве большой, дружной, сплоченной семьи. Как же это помогает в жизни!